正式编制新招教师人,大专起报,无

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来了来了

小当当带来最新公告消息

河南信阳罗山县教师岗个

统统入编

小伙伴们快来康康

河南信阳罗山县招聘事业单位工作人员教师岗公告人一招聘计划及职位

  中小学教师名;医疗卫生人员76名;县直单位人员54名;具体招聘岗位详见《罗山县年公开招聘事业单位工作人员计划表》。

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(最新公告及岗位表已上传,机会多多)

群满文末扫

二报考资格条件

  (一)具有下列资格条件的人员可以报考:

  1、具有中华人民共和国国籍;

  2、遵守宪法和法律,具有良好的品行,无不良行为记录;

  3、适应岗位要求的身体条件;身体健康,五官端正;

  4、年龄要求:符合招聘岗位年龄的要求,年龄要求详见招聘计划表。年龄未注明的,均按照本科35周岁及以下;硕士研究生以上学历、在罗山县服务期满合格的“三支一扶”计划生、罗山籍服务贫困县(含西部)期满考核合格的大学生、退役大学生士兵年龄可放宽到38周岁及以下、在职县外市级及以上骨干教师、中小学一级教师及以上专业技术职称放宽到40周岁及以下。计算时间截止到年7月1日。

  5、符合报考职位条件要求的全日制学历;

  6、符合报考职位条件要求的职称职位。持有高学段教师资格证书报考低学段岗位的,视为具有与任教岗位相应的资格(县直幼儿园和学前教师岗位除外);按照国家七部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发24号)精神,报考教育系统和卫生系统护理专业暂未要求取得相应资格证书的岗位考生须在1年试用期内取得职业资格(职业中专现代教育技术、旅游管理岗位除外)。

  7、罗山县年政府购买服务教学岗位任教满2年的教师报考小学教师岗位的不受年龄、专业限制;

  8、具备招聘岗位所需要的其他条件;

  9、户籍要求:符合报考职位要求的户籍条件。以下情况视为罗山户籍:(1)罗山户籍;(2)夫妻双方一方为罗山户籍(提供户口簿和结婚证),对方视为罗山户籍;(3)考生父母为罗山户籍,本人由于上学将户籍转出暂未转回者视为罗山户籍。(信阳户籍和河南户籍确定原则同上述原则一致)

......更多招聘条件详看原公告及岗位表!

三招聘工作程序

按发布招聘公告、报名、笔试、面试、体检、考核、公示、聘用的程序进行。

  (一)发布招聘信息。通过罗山县人民政府公众网发布招聘公告。

  (二)报名

  本次公开招聘工作的报名和资格初审都以现场报名的方式进行。

  1、报名时间:年8月15日至年8月17日(上午8:00-12:00;下午3:00-6:00)

  2、报名地点:罗山县第二实验小学

  3、报名费用:报名时通过资格初审的人员,需按规定缴纳考务费30元。

  4、报名方法及要求:现场报名。

......报名所需材料详看原公告!

  5、报名人数与拟招聘人数的比例应达到3:1,达不到比例要求的,相应核减拟招聘人数。核减后仍达不到比例要求的,本岗位不再招聘,报考人员可改报符合报考条件的其他岗位,不符合条件或不愿意改报的,退还所交费用。但对我县急需、紧缺人才的岗位,经用人单位和主管部门提出意见,报市事业单位人事综合管理部门同意后在确保竞争的前提下可适当降低开考比例。

  6、报名资格审查合格者,于年8月22日上午8:00-12:00,下午3:00-6:00持本人身份证及报名考务费票据到县人社局前楼一楼西大厅领取准考证。逾期不领者,视为自动放弃。

  准考证应妥善保管,笔试、面试、体检时,须持本人准考证和身份证方能参加。

  (三)考试

  分为笔试和面试。

  1、笔试(专业科目)

  (1)时间:年8月23日下午3:30-5:30

  (2)地点:以《准考证》注明为准。

  (3)内容:

  ①报考其它县直事业单位岗位的人员笔试内容为《公共基础知识》,包括政治理论、市场经济、法律、公文写作、时事政治等。满分为分。

  ②专业基础知识内容(分类考试科目):

  报考教师岗位的人员笔试内容为《教育基本理论》专业基础知识,包括教育学、教育心理学、教材教法、教育法律法规等,满分为分;

  报考卫生岗位的人员笔试内容为《公共卫生基础知识》专业基础知识,包括医学基础知识、卫生法律法规等,满分为分。

  (4)方法:闭卷考试。

  2、面试

  (1)面试时间、地点另行通知

  (2)面试方式:报考县委党校、教师岗位的人员采取试讲的方式进行;报考其他岗位的人员,采取结构化面试的方法进行,满分均为分(其中:播音主持及舞蹈编导岗位的面试方式另行通知)。

  根据笔试成绩,按招聘计划1︰3的比例从高分到低分确定参加面试人员。对同一职位招聘人数3人(含3人)以上的按招聘计划1︰2的比例从高分到低分确定参加面试人员。遇有末位笔试成绩并列的人员,可一并进入。因报考人员自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺,由县公开招聘领导小组办公室从报考同一职位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补进行。

  面试时,若有缺考人员造成该职位形不成竞争的,该岗位面试人员的面试成绩应达到面试最低分数线70分,方可进入体检和考核。

  3、考试总成绩计算办法:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;播音主持及舞蹈编导岗位的面试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

  教育系统

  卫生系统-

  县直单位-

  附件:

  1.罗山县年公开招聘事业单位工作人员计划表

  2.罗山县公开招聘事业单位工作人员报名登记表

(附件已上传)

河南特岗笔试已结束

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